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企業文化

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發布(bu)日期:08-29

核心價值觀

  誠信 責任 創新 奉獻

  “誠信、責任(ren)、創新(xin)、奉(feng)獻”的核(he)心價值觀是公司(si)的價值追求(qiu),是公司(si)和員工實現愿景和使命的信念支撐和根(gen)本方法。

  “誠信”,是企業立業、員工立身的道德基石。

  每一(yi)(yi)位(wei)(wei)員(yuan)工(gong)、每一(yi)(yi)個部門(men)、每一(yi)(yi)個單位(wei)(wei),每時每刻(ke)都要重誠(cheng)信(xin)、講誠(cheng)信(xin),遵紀守(shou)法、言行一(yi)(yi)致,忠(zhong)(zhong)誠(cheng)國家、忠(zhong)(zhong)誠(cheng)企(qi)業(ye)。這(zhe)是公司履行職責,實現企(qi)業(ye)與(yu)員(yuan)工(gong)、公司與(yu)社會(hui)共同發(fa)展(zhan)的基本前提。

  “責任”,是勇挑重擔、盡職盡責的工作態度。

  公司(si)在(zai)經濟社會(hui)發(fa)展中擔負(fu)(fu)著重要(yao)的政(zheng)治責(ze)任、經濟責(ze)任和社會(hui)責(ze)任。每一位員工都要(yao)堅持局(ju)(ju)部服(fu)從(cong)整體、小局(ju)(ju)服(fu)從(cong)大局(ju)(ju),主動(dong)(dong)把這種(zhong)責(ze)任轉(zhuan)化為貫徹(che)公司(si)黨(dang)組決策部署的自覺行動(dong)(dong),轉(zhuan)化為推(tui)進“兩(liang)個轉(zhuan)變(bian)”的統一意(yi)志,轉(zhuan)化為推(tui)動(dong)(dong)工作的強勁動(dong)(dong)力,做到對(dui)(dui)國家(jia)負(fu)(fu)責(ze)、對(dui)(dui)企(qi)業負(fu)(fu)責(ze)、對(dui)(dui)自己(ji)負(fu)(fu)責(ze)。

  “創新”,是企業發展、事業進步的根本動力。

  公司發(fa)展的(de)歷程(cheng)(cheng)就是創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)的(de)過程(cheng)(cheng),沒有創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)就不可能建成(cheng)世界一流電網、國(guo)際一流企(qi)業。需要(yao)大力倡(chang)導勇于變革、敢(gan)為人先、敢(gan)于打(da)破常規、敢(gan)于承擔風(feng)險(xian)的(de)創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)精神,全面推進理論創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)、技術創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)、管理創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)和實(shi)踐創(chuang)(chuang)(chuang)新(xin)。

  “奉獻”,是愛國愛企、愛崗敬業的自覺行動。

 

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